Primeira etapa da convocação ocorrerá antes de recesso parlamentar, com posse em agosto.
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| Presidente Junior Mochi (PMDB) reunidos com comissão de aprovados em concurso público, nesta tarde (26). "Primeira convocação ocorrerá em julho". (Foto: Lucas Junot) |
O compromisso foi ratificado na tarde desta segunda-feira (26), durante reunião da comissão que representa os candidatos aprovados, o presidente da Casa de Leis, Júnior Mocchi (PMDB), e o deputado estadual Amarildo Cruz (PT).
Durante o encontro, Mocchi disse que a Assembleia está fazendo uma série de levantamentos para definir quantos aprovados serão convocados nessa primeira etapa, que será concluída antes do recesso parlamentar.
"O momento é de ponderação, porque a Casa de Leis está aplicando a reforma administrativa, mas o chamamento do processo seletivo será completo até 31 de janeiro de 2019, quando termina o mandato da atual Mesa Diretora", garantiu.
Recentemente 154 servidores efetivos se aposentaram, sendo que o programa de incentivo à aposentadoria deverá contemplar mais um grupo entre 25 e 30 pessoas.
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| Eduardo Laranjeira, terceiro lugar no concurso, concedeu entrevista após reunião na Assembleia Legislativa. "Resta saber quantos serão convocados" (Foto: Lucas Junot) |
Hoje, o quadro de funcionários soma 172 efetivos e 160 comissionados. Concluída essa segunda etapa de aposentadoria, os aprovados no concurso público suprirão as vagas abertas. A ideia, de acordo com Mochi, é promover uma paridade entre efetivos e comissionados.
“A reunião foi tranquila e o presidente apresentou a situação e uma perspectiva de convocação dos aprovados. Só estamos na expectativa agora de saber quantos serão chamados no mês de julho”, disse Eduardo Laranjeira, de 29 anos, que foi o terceiro colocado para consultor de processos legislativos.
Ainda segundo o deputado, a convocação deverá observar também o índice de comprometimento da folha de pagamento da Assembleia, um processo necessário para que o limite prudencial de despesas não seja extrapolado, destacando que o reajuste concedido recentemente aos servidores.
O processo seletivo foi realizado em setembro de 2016, e previa o preenchimento de 80 vagas. Entretanto, mais de 900 candidatos foram aprovados e, até o momento, não houve nenhuma convocação.
Fonte: campograndenews
Por: Anahi Gurgel e Lucas Junot
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